Impacto das políticas de promoção sobre diversidade demográfica e performance no poder público
| Title: | Impacto das políticas de promoção sobre diversidade demográfica e performance no poder público |
| Authors: | Schiavon, Laura de Carvalho |
| metadata.dc.contributor.other: | Campos Filho, Antonio Claret Garcia, Felipe |
| Publisher: | Escola Nacional de Administração Pública (Enap) |
| Language: | Idioma::Português:portuguese:pt |
| Country: | País::BR:Brasil |
| metadata.dc.type: | Caderno |
| metadata.dc.description.physical: | Caderno Enap, 100 Coleção: Cátedras 2019 |
| Issue Date: | 2022 |
| metadata.dc.rights.holder: | Escola Nacional de Administração Pública (Brasil) |
| metadata.dc.rights.license: | Termo::Creative Commons - Atribuição (by): Esta licença permite que outros distribuam, remixem, adaptem ou criem obras derivadas, mesmo que para uso com fins comerciais, contanto que seja dado crédito pela criação original. Esta é a licença menos restritiva de todas as oferecidas, em termos de quais usos outras pessoas podem fazer de sua obra. Fonte: http://creativecommons.org.br/aslicencas/ |
| Classificação Temática: | Gestão de Pessoas Gestão Pública Políticas Públicas |
| Abstract: | O processo de promoção no setor público é usualmente balizado em critérios de desempenho e/ou experiência (Oecd, 1997; Sharma; Sharma, 2002). Apesar da sua ampla adoção nacional e internacionalmente, não há avaliações sobre o impacto desses critérios. Explorando especificidades institucionais do Poder Judiciário estadual, este trabalho avalia o impacto dos diferentes critérios de promoção – merecimento e antiguidade – sobre a probabilidade de promoção de juízes do gênero feminino e sobre o perfil do magistrado promovido. A identificação do efeito é possível devido à regra de alternância do critério entre os processos de promoção dos magistrados e devido à disponibilidade de ampla gama de informações sobre performance e características de juízes e varas dos tribunais de justiça estaduais de primeira instância. |
| Keywords: | Poder público; Serviço público; Gestão de pessoas |
| URI: | http://repositorio.enap.gov.br/handle/1/7056 |
| Appears in Collections: | Cadernos ENAP |
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| caderno_100__sumario_executivo.pdf | Sumário Executivo - Caderno Enap 100 - Cátedras 2019 | 135.61 kB | Adobe PDF |  View/Open |
| Caderno_100__relatório_completo.pdf | Relatório Completo | 8.81 MB | Adobe PDF |  View/Open |
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