Gestão de pessoas: fundamentos e tendências: apostila
| Title: | Gestão de pessoas: fundamentos e tendências: apostila |
| Authors: | Marques, Fernanda |
| Publisher: | Escola Nacional de Administração Pública (Enap) |
| Endereço Eletrônico: | www.enap.org.br |
| Language: | Idioma::Português:portuguese:pt |
| Country: | País::BR:Brasil |
| metadata.dc.type: | Apostila/Material Textual |
| metadata.dc.description.physical: | Número de páginas: 132 p. |
| Issue Date: | 2015 |
| metadata.dc.rights.holder: | Escola Nacional de Administração Pública (Enap) |
| metadata.dc.rights.license: | Termo::Licença Padrão ENAP |
| Classificação Temática: | Gestão de Pessoas |
| Abstract: | Com o propósito de contribuir para o desenvolvimento permanente do servidor público, a ENAP tem realizado um conjunto de ações de capacitação em consonância com a Política Nacional de Desenvolvimento de Pessoal. Nesse cenário em que se priorizam competências dos servidores para a melhoria da eficiência, eficácia e qualidade dos serviços públicos prestados aos cidadãos, o Programa de Capacitação em Gestão de Pessoas assume importante papel. A partir da capacitação dos servidores que atuam nas áreas de Recursos Humanos da Administração Pública Federal, poder-se-á traduzir o contido na Política Nacional de Desenvolvimento de Pessoal em estratégias adequadas a cada realidade do setor público federal |
| Keywords: | Administração Pública; Gestão de Pessoas; Modelo de Gestão; Gestão por Competências |
| Target: | Oferecer aos participantes a oportunidade de conhecer e exercitar a aplicação de gestão na área de pessoal e refletir sobre as principais questões e desafios da atualidade para o desenvolvimento de competências no setor público, em um contexto de forte demanda por políticas eficazes e serviços de qualidade |
| Target Audience: | Servidores públicos da esfera federal que exerçam função de coordenadores, chefias ou estejam lotados em equipes de recursos humanos da administração pública federal |
| metadata.dc.educational.context: | Curso Gestão de Pessoas: Fundamentos e Tendências. Carga horária: 21 horas/aula. |
| URI: | http://repositorio.enap.gov.br/handle/1/2521 |
| Appears in Collections: | Programa: Gestão de Pessoas |
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