Perfil dos Altos Executivos do Governo Federal - Ano 2022
Full metadata record
DC Field | Value | Language |
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dc.contributor.author | Freire, Alessandro | - |
dc.date.accessioned | 2022-11-29T21:26:48Z | - |
dc.date.available | 2022-11-29T21:26:48Z | - |
dc.date.issued | 2022-10 | - |
dc.identifier.uri | http://repositorio.enap.gov.br/handle/1/7383 | - |
dc.description.abstract | A Escola Nacional de Administração Pública (Enap), em parceria com a Organização dos Estados Iberoamericanos (OEI), vem desenvolvendo um estudo sobre o perfi l dos(as) altos(as) executivos(as) do Governo Federal. O objetivo do estudo é subsidiar, por meio de estudos empíricos, o desenho de ações de capacitação ofertadas pela Enap e destinadas a lideranças do Poder Executivo federal. Para isso, a Enap e a OEI organizaram um processo seletivo para a contratação de um(a) consultor(a) para a execução das pesquisas de interesse desse projeto. Este relatório traz os resultados de uma das pesquisas realizadas com altos(as) executivos(as) do Governo Federal. Entre os meses de julho e agosto de 2022, a Enap aplicou um survey online com uma amostra de ocupantes de cargos da alta gestão do Governo Federal. O público-alvo do survey foi defi nido como os(as) ocupantes de cargos em comissão de Direção e Assessoramento Superior (DAS) níveis 4 ou superiores e cargos equivalentes (FCPE, CCE, FCE e outros equivalentes). | pt_BR |
dc.language.iso | Idioma::Português:portuguese:pt | pt_BR |
dc.publisher | Escola Nacional de Administração Pública (Enap) | pt_BR |
dc.subject | pesquisa | pt_BR |
dc.subject | administração pública | pt_BR |
dc.subject | servidor público | pt_BR |
dc.subject | alto executivo | pt_BR |
dc.subject | perfil profissional | pt_BR |
dc.title | Perfil dos Altos Executivos do Governo Federal - Ano 2022 | pt_BR |
dc.type | Relatório | pt_BR |
dc.rights.holder | Escola Nacional de Administração Pública (Enap) | pt_BR |
dc.location.country | País::BR:Brasil | pt_BR |
dc.description.physical | 38 páginas | pt_BR |
dc.description.classification | Gestão de Pessoas | pt_BR |
dc.description.classification | Gestão Pública | pt_BR |
dc.rights.license | Termo::Licença Padrão ENAP: É permitida a reprodução e a exibição para uso educacional ou informativo, desde que respeitado o crédito ao autor original e citada a fonte (http://www.enap.gov.br). Permitida a inclusão da obra em Repositórios ou Portais de Acesso Aberto, desde que fique claro para os usuários esses “termos de uso” e quem é o detentor dos direitos autorais, a Escola Nacional de Administração Pública (ENAP). Proibido o uso comercial. Permitida a criação de obras derivadas, desde que respeitado o crédito ao autor original. Essa licença é compatível com a Licença Creative Commons (by-nc-sa). | pt_BR |
dc.subject.ods | 17. Parcerias e meios de implementação - Fortalecer os meios de implementação e revitalizar a parceria global para o desenvolvimento sustentável. | pt_BR |
Appears in Collections: | Avaliação e Análise de Impacto Regulatório |
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File | Description | Size | Format | |
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sumario_executivo_survey_com_altos_executivos.pdf | Sumário Executivo | 4.42 MB | Adobe PDF | View/Open |
relatorio_survey_com_altos_executivos.pdf | Relatório Survey com Altos Executivos | 3.39 MB | Adobe PDF | View/Open |
determinantes_da_ocupacao_de_cargos_de_alta_gestao.pdf | Determinantes da ocupação de cargos | 2.62 MB | Adobe PDF | View/Open |
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