O novo olhar sobre a gestão de pessoas do setor público, na nova idade da democracia no Brasil
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DC Field | Value | Language |
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dc.contributor.author | Empresa Brasileira de Comunicação (Radiobrás). Diretoria de Gestão de Pessoas e Administração | - |
dc.date.accessioned | 2013-12-17T15:36:29Z | - |
dc.date.available | 2013-12-17T15:36:29Z | - |
dc.date.issued | 2005-03 | - |
dc.identifier.uri | http://repositorio.enap.gov.br/handle/1/305 | - |
dc.description.abstract | Em 2003, a Radiobrás inovou seu estilo de gestão ao propor a formação de 17 Grupos de Trabalho sobre assuntos estratégicos da empresa, com a participação voluntária dos empregados. Nesses grupos foram elaborados projetos estruturados como forma de buscar soluções criativas, inovadoras e econômicas para os problemas específicos da empresa, introduzindo dessa forma a Gestão Participativa que evolui para a gestão pela inclusão e pela educação | pt_BR |
dc.language.iso | Idioma::Português:portuguese:pt | pt_BR |
dc.publisher | Escola Nacional de Administração Pública (ENAP) | pt_BR |
dc.source | http://inovacao.enap.gov.br/index.php?option=com_docman&task=doc_view&gid=225&Itemid=32 | pt_BR |
dc.subject | gestão participativa | pt_BR |
dc.subject | acesso à informação | pt_BR |
dc.subject | gestão da informação | pt_BR |
dc.subject | transparência | pt_BR |
dc.title | O novo olhar sobre a gestão de pessoas do setor público, na nova idade da democracia no Brasil | pt_BR |
dc.type | Relato de Experiência | pt_BR |
dc.rights.holder | Escola Nacional de Administração Pública (ENAP) | pt_BR |
dc.location.country | País::BR:Brasil | pt_BR |
dc.description.physical | Número de páginas: 5 p. | pt_BR |
dc.date.started | 2003-03 | - |
dc.date.finished | 2004-07 | - |
dc.description.classification | Inovação | pt_BR |
dc.description.additional | Iniciativa premiada no 9º Concurso Inovação na Gestão Pública Federal sob responsabilidade de Eugênio Bucci, Presidente da Radiobrás | pt_BR |
dc.description.additional | Ações premiadas no 9º Concurso Inovação na Gestão Pública Federal - 2004 | pt_BR |
dc.description.additional | Áreas temáticas: planejamento e gestão estratégica; planejamento, gestão e desempenho institucional | pt_BR |
dc.subject.enap | gestão participativa | pt_BR |
dc.subject.enap | gestão da informação | pt_BR |
dc.subject.enap | transparência governamental | pt_BR |
dc.educational.description | A iniciativa objetiva, por meia da criação de grupos de trabalho, a elaboração de projetos estruturados como forma de buscar soluções criativas, inovadoras e econômicas para os problemas específicos da empresa, introduzindo dessa forma a Gestão Participativa que evolui para a gestão pela inclusão e pela educação | pt_BR |
dc.educational.intendedenduserrole | Servidores públicos | pt_BR |
dc.rights.access | Acesso::Acesso Aberto | pt_BR |
dc.rights.type | Regime::Licença Padrão ENAP | pt_BR |
dc.rights.license | Termo::Licença Padrão ENAP::É permitida a reprodução e a exibição para uso educacional ou informativo, desde que respeitado o crédito ao autor original e citada a fonte (http://www.enap.gov.br). Permitida a inclusão da obra em Repositórios ou Portais de Acesso Aberto, desde que fique claro para os usuários esses “termos de uso” e quem é o detentor dos direitos autorais patrimoniais, a Escola Nacional de Administração Pública (ENAP). Proibido o uso comercial. Permitida a criação de obras derivadas, desde que respeitado o crédito ao autor original. Essa licença é compatível com a Licença Creative Commons (by-nc). | pt_BR |
Appears in Collections: | Concurso Inovação: de 2001 a 2005 (6ª a 10ª edição) |
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