Módulo 1: gestão estratégica de pessoas
Outros colaboradores
Editor
Escola Nacional de Administração Pública (Enap)
País
País::BR:Brasil
Tipo
Módulo Completo
Descrição física
Número de páginas: 17 p.
Data
Detentor dos direitos
Escola Nacional de Administração Pública (Enap)
Resumo
Este documento trata de missão, visão e valores, planejamento estratégico na organização, análise ambiental, gestão de pessoas, gestão estratégica de pessoas, planejamento da força de trabalho, planejamento estratégico no contexto da administração pública e a criativa gestão estratégica de pessoas na administração pública.
Descrição educacional
Ao final deste módulo, espera-se que o participante seja capaz de definir missão, visão e valores organizacionais, considerando a importância destes conceitos para as organizaçõesexplicar o que é planejamento estratégico, descrevendo sua função e benefícios que gera para as organizaçõesjustificar a necessidade e a importância da análise ambiental no planejamento estratégicoexplicar as especificidades do planejamento estratégico no contexto da administração pública, considerando seus desafiosconceituar planejamento da força de trabalho, apresentando seu objetivodescrever a função da área de recursos humanos em uma organização, apontando os procedimentos e requisitos essenciais para implantação da gestão estratégica de pessoasdefender a importância das pessoas, bem como de sua qualificação para a concretização do planejamento estratégico
Contexto educacional
Este é o primeiro dos quatro módulos do curso Gestão estratégica de pessoas e planos de carreira
Tema ODS
Descrição adicional
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