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Please use this identifier to cite or link to this item: http://repositorio.enap.gov.br/handle/1/2114
Title: Gestão estratégica de pessoas e planos de carreira
Authors: Schikmann, Rosane (conteudista, 2006)
Publisher: Escola Nacional de Administração Pública (Enap)
Endereço Eletrônico: http://www.enap.gov.br/index.php?option=com_include&evento=lista_cursos_ead&Itemid=171
Language: Idioma::Português:portuguese:pt
Country: País::BR:Brasil
metadata.dc.type: Curso Completo
metadata.dc.description.physical: Número de páginas: 58 p.
Issue Date: Mar-2015
metadata.dc.rights.holder: Escola Nacional de Administração Pública (Enap)
metadata.dc.rights.license: Termo::Licença Padrão ENAP::É permitida a reprodução e a exibição para uso educacional ou informativo, desde que respeitado o crédito ao autor original e citada a fonte (http://www.enap.gov.br). Permitida a inclusão da obra em Repositórios ou Portais de Acesso Aberto, desde que fique claro para os usuários esses “termos de uso” e quem é o detentor dos direitos autorais, a Escola Nacional de Administração Pública (ENAP). Proibido o uso comercial. Permitida a criação de obras derivadas, desde que respeitado o crédito ao autor original. Essa licença é compatível com a Licença Creative Commons (by-nc-sa).
Classificação Temática: Administração Pública
Gestão de Pessoas
Planejamento Estratégico
Abstract: Este documento trata de Gestão estratégica de pessoas e planos de carreira
Keywords: gestão estratégica de pessoas;  planos de carreira;  planejamento estratégico;  gestão de pessoas;  administração pública;  análise ambiental;  qualificação;  plano de carreira
Target: Ao final deste módulo, espera-se que o participante seja capaz de identificar a gestão por competências como ferramenta eficaz para concretizar os objetivos estratégicos da organização
analisar a gestão por competências como instrumento promovedor de inovação, aprendizagem e desenvolvimento dos indivíduos e das equipes
discutir as diretrizes de planos de carreira no âmbito do poder executivo federal com enfoque da gestão por competências
Target Audience: Agentes públicos dos três poderes e das três esferas de governo e cidadãos em geral
metadata.dc.educational.context: Este é o curso completo de quatro módulos do curso Gestão estratégica de pessoas e planos de carreira
URI: http://repositorio.enap.gov.br/handle/1/2114
Appears in Collections:Escola Virtual: Gestão de Pessoas

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File SizeFormat 
Gestão estratégica de pessoas e planos de carreira.zip1,38 MBUnknownView/Open


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