Catálogo de Cursos FUNCEP - 1983
| Título: | Catálogo de Cursos FUNCEP - 1983 |
| Autor(es): | Fundação Centro de Formação do Servidor Público (FUNCEP) |
| Editor: | Fundação Centro de Formação do Servidor Público (FUNCEP) |
| Idioma: | Idioma::Português:portuguese:pt |
| País: | País::BR:Brasil |
| Tipo: | Folders/Cartilhas |
| Extensão/Indicação de Série: | Número de páginas: 68 p. |
| Data: | 1983 |
| Detentor dos direitos autorais: | Escola Nacional de Administração Pública (ENAP) |
| Termos de uso: | Termo::Licença Padrão ENAP::É permitida a reprodução e a exibição para uso educacional ou informativo, desde que respeitado o crédito ao autor original e citada a fonte (http://www.enap.gov.br). Permitida a inclusão da obra em Repositórios ou Portais de Acesso Aberto, desde que fique claro para os usuários esses “termos de uso” e quem é o detentor dos direitos autorais patrimoniais, a Escola Nacional de Administração Pública (ENAP). Proibido o uso comercial. Permitida a criação de obras derivadas, desde que respeitado o crédito ao autor original. Essa licença é compatível com a Licença Creative Commons (by-nc). |
| Classificação Temática: | Capacitação Profissional |
| Resumo: | A Fundação Centro de Formação do Servidor Público — FUNCEP, órgão vinculado ao DASP, como responsável pela promoção, elaboração e execução dos programas de Formação, Treinamento, Aperfeiçoamento e Profissionalização dos servidores públicos, apresenta sua programação de treinamento para 1983. Esta programação traz, em seu escopo, três preocupações básicas: • a preparação de gerentes capazes de pensar e repensar a administração pública, buscando formas mais efetivas de conjugação de recursos; • a preparação de técnicos em áreas específicas, de forma a elevar a capacidade das organizações na identificação e solução de problemas; e • a busca de uma metodologia de ensino à distância, capaz de permitir o acesso aos programas de treinamento a um maior número de servidores, considerando-se as dimensões geográficas do país, o universo de servidores e a possibilidade de atingí-los em seu próprio ambiente de trabalho, nivelando-se as possibilidades e oportunidades de capacitação profissional |
| Palavras-chave: | Administrador público; Recursos humanos; Administração pública; Serviço público; Aperfeiçoamento; Gerente |
| Observações/Notas: | Sumário I — Programa de Desenvolvimento de Administradores Públicos — PRODAP Formação de Administradores Públicos Formação Gerencial Curso Básico para Formação Gerencial Atualização Gerencial Treinamento em Atualização Gerencial Atualização de Chefias de Nível Operacional II -- Programa de Desenvolvimento de Pessoal para a Área de Recursos Humanos Curso de Especialização em Recursos Humanos Formação à Distância para Técnicos de Treinamento e Tutores Curso de Atualização em Levantamento de Necessidades de Treinamento Atualização em Elaboração de Programas de Treinamento e Desenvolvimento de Pessoal Atualização em Tecnologia Educacional Aplicada ao Treinamento Terceiro Encontro Nacional sobre Treinamento do Servidor Público III — Programa de Desenvolvimento de Pessoal da Área Técnico-Administrativa Curso de Atualização em Orçamento e Finanças Curso de Atualização para Secretárias Curso de Atualização em Administração de Material Curso de Atualização em Contabilidade Pública Curso de Atualização para Membros de Conselho Fiscal Curso de Atualização em Informática para Usuários de Processamento de Dados Curso de Atualização para Agentes Administrativos Seminários de Atualização sobre Administração Pública Formação em Programação de Computadores Especialização em Análise de Sistemas IV — Programa de Desenvolvimento de Tecnologia Educacional como apoio ao Treinamento do Servidor Público |
| URI: | http://repositorio.enap.gov.br/handle/1/1148 |
| Aparece nas coleções: | Catálogos de Cursos: 1980 a 1999 |
Arquivos associados a este item:
| Arquivo | Descrição | Tamanho | Formato | |
|---|---|---|---|---|
| 1983.pdf | 1.66 MB | Adobe PDF |  Visualizar/Abrir |
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