Mesa-redonda de pesquisa-ação em gestão por competências: resumo da 3ª reunião

Outros colaboradores

Editor

Escola Nacional de Administração Pública (ENAP)

Fonte

País

País::BR:Brasil

Tipo

Apostila/Material Textual

Descrição física

Número de páginas: 3 p.

Detentor dos direitos

Escola Nacional de Administração Pública (ENAP)

Classificação

Resumo

A Escola Nacional de Administração Pública, ENAP, em parceria com a Canada School of Public Service, CSPS, vem implementando novas metodologias de abordagem de temas importantes para a melhoria da administração pública. Em 09 de novembro de 2004 foi instalada a primeira Mesa-redonda de Pesquisa-Ação, ferramenta de pesquisa que tem por objetivo reunir profissionais e especialistas para encontrar soluções para os desafios enfrentados no serviço público. O resultado dos debates é a publicação de um material que possa ser útil a servidores e dirigentes no desempenho de tarefas ou na implementação de novas ferramentas de trabalho. A ENAP, cumprindo seu papel de auxiliar na difusão de conhecimentos no setor público federal, pretende realizar novas mesas periodicamente.

Descrição educacional

Objetivos da Mesa: a) permitir a difusão de conhecimentos sobre gestão por competências e a reflexão sobre os limites e possibilidades do uso dessa nova abordagem em atividades de gestão de recursos humanos nas organizações de governo brasileiras; b) desenvolver um produto que possa ser útil aos técnicos e gestores envolvidos com atividades de gestão de pessoas em organizações do Executivo Federal.Objetivos do terceiro encontro: a) apresentação dos resultados alcançados pelos grupos formados a partir do último encontro; b) deliberações e encaminhamentos.

Público-alvo

Contexto educacional

O resumo da 3ª reunião faz parte do módulo completo Mesa-redonda de pesquisa-ação em gestão por competências

Tema ODS

Descrição adicional

Licença

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