Gestão interinstitucional: liderando espaços abertos
Autores
Outros colaboradores
Editor
Escola nacional de administração pública (Enap)Revista do Serviço Público (RSP)
País
País::BR:Brasil
Tipo
Artigo
Descrição física
Revista do Serviço Público - RSP, ano 46, v. 119, n. 1, p. 101-115Número padronizado: v. 46, n. 1 (1995).
Data
Detentor dos direitos
Escola Nacional de Administração Pública (ENAP)
Classificação
Resumo
A crescente complexidade organizacional e as influências cruzadas de atores sociais cada vez mais
numerosos e interdependentes obrigam o gestor a um trabalho constante de avaliação , questionamento ,
redefinição de estratégias e negociação, o que gera novos paradigmas gerenciais e requisitos de personalidade.La creciente compledidad organizacional y el entrejuego de actores sociales cada vez más numerosos e interdependientes obligan al gerente a una labor constante de evaluación, replanteamiento , rediseño estratégico y negociación, lo cual genera nuevos p a radigmas gerenciales y requisitos de personalidad.The growing organizational complexity and the crossed influences of the social actores, daily more numerous and interdependet , oblige the mannager to constantly work on the evaluation, questionning, redefinition of strategies and negociation , which generate new mannagerial paradigms and personality requirements.
Palavras-chave
Descrição educacional
Público-alvo
Contexto educacional
Tema ODS
Descrição adicional
ISSN Impresso: 0034-9240ISSN Eletrônico: 2357-8017
Licença
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