O programa de gestão: no caminho da pós-nova gestão de desempenho?

Abstract

O propósito desta pesquisa foi analisar as etapas iniciais de implementação do Programa de Gestão e Desempenho por duas óticas. A primeira, em relação à efetividade da política, que foi definida como a presença dos efeitos esperados dos processos de avaliação. A segunda, em comparação com os ideais da Pós-Nova Gestão de Desempenho, um constructo que reúne as práticas e as propostas teóricas recentes sobre gestão de desempenho à luz da agenda de reformas da Pós-Nova Gestão Pública.