Classificação de cargos: instrumento de racionalização e humanização do trabalho
Autores
Outros colaboradores
Editor
Escola Nacional de Administração Pública (ENAP)
Fonte
País
País::BR:Brasil
Tipo
Artigo
Descrição física
Número padronizado: v. 38 n. 2 (1971)Revista do Serviço Público, ano 38 v.106, n. 2, p. 61-78
Data
Detentor dos direitos
Escola Nacional de Administração Pública (ENAP)
Classificação
Resumo
Explora a classificação de cargos como ferramenta para organizar funções e responsabilidades no serviço público, promovendo maior racionalização e eficiência. Enfatiza também a humanização das condições de trabalho, melhorando a produtividade e a satisfação dos servidores, alinhando-os às políticas salariais.
Palavras-chave
Descrição educacional
Público-alvo
Contexto educacional
Descrição adicional
ISSN eletrônico: 2357-8017ISSN impresso: 0034-9240
Licença
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